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有时候,有钱了,心也就变大了啊!

不过他这边还没感慨太久,大恒投资控股集团这边的事情也是来了。

作为国企,开会很重要,尤其是每年的年终总结会议很重要,所以大恒投资控股集团将在3月4-6号进行年会;

也就是农历正月十六到正月十八,周三到周五三天的时间进行;

按照集团的要求:

3月4号,集团直属各部门及各家子公司进行各自的会议;

3月5号,集团全体管理人员进行管理会议的召开;

3月6号,集团全体员工进行年会及会议的召开。

而开会,意味着就是要有总结的,要有变动的!

4号的人服子公司的内部会议召开,集团董事、副总经理詹青,集团董事、副总经理、副书籍景文代表集团来参加;

主持的自然是现任人服子公司的总经理马达同志了。

但是说实在的,这个会议开的是挺尴尬的!

2025年的人服子公司,最开始的时候是詹青大权在握,后来因为内部管理系统招投标的事情,景文上位;

再后面景文管理及处理合同的事情出问题,马达接任;

所以,你说这个会议上,马达怎么说成绩和总结问题?

成绩基本上是前面两位弄出来的,出的问题也基本上就是两人弄出来的,现在两人坐在前面,你敢说?

所以,这个会议从詹青和景文来参会后,每个人的发言就变成一个模板:

2026年的工作如何开展!

对于2025年,基本都是一笔带过,什么我们取得了非常不错的成绩,就这样的,其他的那是都没有!

而来参会的詹青和景文同样差不多,两人发言的时候,都是鼓励在2026年取得新的突破;

不过娄屹还是看的出来,詹青是意气风发,而景文则是敷衍应付;

联想到这两天他和马达的时候,马达透露的,詹青的调动已经开始了,不出意外,在3月份的特殊事情过去,就会完成;

至于景文这边,目前的工作分工依旧是党建,也就是被继续供了起来,陆董事长他们帮着给她镀金不让干实事;

据说景文是专门找过季书籍,也专门找陆董事长汇报过工作,但是效果都是不怎么让她满意的;

所以,有时候如果你的能力真的不足的时候,别人把你供着不让你做事,给你镀金和功劳,其实也是挺难受的;

尤其是这个被供起来的觉得自己的能力不错,想要做事的时候。

不过这就是人家有关系有背景的人的烦恼,像娄屹和马达这样算是没啥背景的,那就是完全没有这种烦恼;

每个人都是有不同的烦恼滴!

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